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設備副總J10003

更新日期:2020-05-28

浙江新和成股份有限公司

  • 公司性質:私營/民營企業
  • 公司規模:1000人以上
  • 工作地點:山東-濰坊市
  • 工作性質:全職
  • 學歷要求:大專及以上
  • 工作經驗:十年以上
  • 專業要求:機械設備類
  • 外語要求:不限
  • 工資待遇: 15000~25000 元/月
  • 職稱要求:不限
  • 招聘人數:1人
  • 招聘日期:2020-05-07 ~ 2020-12-16
工作職責: 1.規劃計劃 1.1參與制訂生產基地的中長期規劃、年度、月度經營計劃; 1.2指導制訂生產基地能源計劃,公用工程保障計劃、檢修計劃并進行相應審核; 1.3指導制定新項目建設、技改工程等計劃,并進行相應審核; 1.4制定個人年度工作計劃。 2.制度建設 2.1組織制訂基地工程設備管理各項規章制度; 2.2監督車間設備操作規程、TPM標準規范等文件的審核工作; 2.3組織制定公司新建項目、重大技改項目的工作流程; 3.計劃與統計 3.1審核車間月度能源消耗報表; 3.2審核月度及每周檢修情況分析; 3.3審核月度及每周項目設計、建設情況分析 4.設備、檢修與技改管理 4.1指導審核基地大型、關鍵設備維護計劃的制定; 4.2指導審核基地車間工藝設備大檢修計劃,并監督開展和實施驗收; 4.3審核車間的設備維修計劃,監督檢查各車間的設備日常維護保養工作; 4.4指導開展對車間設備更新或改造需求的分析,審核車間新設備、備品備件的采購申請,并就設備選型、備件選用提出建議; 4.5指導車間實施大型設備的安裝及調試工作; 4.6審核大型技改項目并監督實施,參與項目驗收; 4.7指導實施上虞基地部分車間工藝設備的日常維修工作。 5.計量管理 5.1 指導建立基地的計量儀表管理體系,并監督、檢查其運行和維護狀況; 5.2 審核車間檢測儀器、儀表的校驗計劃,并監督開展相應的校驗工作; 5.3 審核檢測儀器、儀表的設計方案與采購申請; 5.4 審核新檢測儀器、儀表的安裝、調試方案,并協調解決過程中出現的重大問題 6.公用工程與能源動力管理 6.1 指導開展基地的水、電、氣、汽、冷的生產供應工作,保證正常生產; 6.2 協調解決供應過程中出現的各項突發及重大問題; 6.3 監督并檢查基地能源動力管理工作的開展情況; 6.4 審核各車間的能耗指標,協助“清潔生產”小組開展基地的節能降耗工作 7. 項目管理 7.1 審核上虞基地新建項目、技改項目的設計、實施計劃及施工流程 7.2 監督基地工程的項目進度、質量、成本、安全; 7.3 組織考察外協單位的相關資質,審核監督項目招投標工作; 7.4 參與基地重大技改項目的竣工驗收; 8. 下屬管理 8.1 分配、指導、檢查下屬工作,考核并激勵下屬; 8.2 培養下屬,并就下屬發展向公司提出建議; 8.3 參與公司組織的招聘與培訓工作。 任職資格: 1.十年以上化工生產管理工作經驗;五年以上管理經驗; 2.熟悉化工產品相關知識,熟悉產品的生產工藝與流程,了解行業標準及相關法律法規; 3.執行力、組織協調能力、分析判斷能力、溝通能力、規劃能力; 4.有條理的、嚴謹的、積極主動的、堅持原則的、團隊合作的;

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  • 公司已設置保密,請通過系統應聘職位。
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最新的山東地區總經理/副總經理類職位薪酬行情

浙江新和成股份有限公司

  浙江新和成股份有限公司成立于1999年,2004年在深圳中小企業板首股上市,股票代碼002001,在浙江新昌、浙江上虞、山東濰坊、黑龍江綏化建有4個現代化生產基地。2019年,擁有總資產285億元,凈資產163億元,實現營業收入76億元,凈利潤21億元。

   公司堅持“一體化、系列化、規模化、協同化”的發展思路和在市場競爭中成長的理念,內聯外合,不斷創新發展營養品、香精香料、高分子新材料和原料藥等功能性化學品,打破了乙氧甲叉、維生素E、維生素A、PPS等產品的國際壟斷,開發和掌握了一批對經濟發展具有戰略影響的關鍵技術,促進了產業的轉型升級。承擔國家省部級項目50多項,榮獲國家技術發明獎二等獎2項,國內有效自主知識產權達204項,國外授權自主知識產權34項,國家自主知識產權金獎1項,主持、參與制訂國家標準27項、行業標準10項、團體標準5項。

  新和成在取得自身發展的同時,努力踐行企業公民社會責任,連續多年列紹興市納稅前列。2004年上市以來,累積納稅超72億元,累計分紅達60.59億元,近5年累積捐贈890萬元,在幫困助學、扶貧救困、捐贈弱勢群體等方面用實際行動書寫了“造福社會”的責任。

   憑借領先的技術、科學的管理和誠信的服務,公司已躋身中國精細化工百強、中國上市公司百強,被評為中國石油和化學工業改革開放40周年勇立潮頭榜樣企業。


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